签证造假事件或致2600余名留美学生面临遣返危机
耀时所跨境业务部出品
事件回放
据报道，2019年7月，来自北京的30岁女子因签证诈骗遭到起诉。她被控一项共谋签证诈欺和五项签证诈骗罪名，前者最高刑期为五年，后者每一项最高刑期十年。
检察官表示，30岁的黄薇云（Weiyun “Kelly” Huang，译音）是山景城一家公司的老板。她利用公司地址提供假文件，助中国人申请H-1B签证和学生工作许可。黄薇云2009年持学生签证入境，2014年因其先生获工作签证，使她获得配偶签证。黄薇云在签证申请书上填写的雇主是山景城ElCamino Real的Findream公司，她就是利用这家公司进行签证诈欺。
联邦检察官在法院文件中说，黄薇云在2016年5月至今年3月间，用chineselookingforjob.com网站和微信招揽有兴趣的中国客户，制造假资料，谎称他们在“Findream”和“Sinocontech”工作。
H-1B签证：
H-1B签证系美国最主要的工作签证类别，发放给美国公司雇佣的外国籍有专业技能的员工，属于非移民签证的一种。持有H-1B签证者可以在美国工作三年，然后可以再延长三年，6年期满后如果签证持有者的身份还没有转化，就必须离开美国。
因此，对于在美国留学的中国学生来说，申请H-1B签证是他们留在美国工作最主要的途经。事实上，这种签证并不好拿，不仅有限额，还必须由雇主出面为申请人申请。
但是，对于持有F1签证（学生签证）的留学生来说，他们还有另外一个途径可以拿到H-1B签证，那就是通过OPT，即美国F1学生签证毕业后的实习期来转为H-1B签证——只需要在实习期间找到合适的工作单位即可。
OPT：
OPT即Optional Practical Training(专业实习)。是美国F1学生签证毕业后的实习期。F1签证学生可以在毕业之后有1年的专业实习时间。在实习期间，仍然保留F1的学生身份，实习期间如果找到合适的工作单位，签订正式的雇佣合同，学生身份F1转换为工作身份H1B。
约有2025名持F-1学生签证的中国人付款给黄薇云，假装在Findream工作，因此可用实习计划在美国逗留三年。
另外660名中国公民则用假文件，假造在Sinocontech工作的纪录。
黄薇云在广告中说，Findream是科技初创公司，她也假称有中国人是该公司员工，因此申请了八件H-1B签证。
起诉书甚至写道，Findream公司网页上的员工照片都是从网上找来。这个办公区的管理人员表示，几乎很少看到这家公司的人进出。
2013年至2018年期间，黄的银行账户累计进账150万美元，其中通过PayPal和Venmo等点对点支付方式获得了将近100万美元。
在掌握了确凿证据后，黄薇云在今年3月份被美国警方逮捕，此后一直被联邦拘留，芝加哥联邦法院的传讯尚未安排。
后续影响
根据起诉书，该案涉案人员允许至少2685名，均将Findream或Sinocontech列为雇主，以便获得相应的美国签证。
据悉，目前已经有多位留学生在办理入境或工作中受到阻碍及牵连，严重的已经被原机遣返。
移民法INA 212(a)(6)(C)
根据移民法INA 212(a)(6)(C)，对关键事实作欺诈或者虚假陈述，而获得或企图获得美国签证、入境许可或者其他移民文件的，不能入境/获得绿卡。一旦被认定适用此条的欺诈情形，那么这个限制是终身的。
如果一旦被认定欺诈，并且拿到bar禁止入内美国的话，通常情况下，可以考虑的进行豁免。但是豁免的条件真的是非常难，你必须同时证明以下两点内容：
1）有美国公民或绿卡的配偶或父母；
2）申请人不能留在美国将会对上述亲属造成极端困难。
耀时提醒
针对前述情况，耀时所在此提醒广大旅美留学工作人士注意以下几点：
1、办理签证时，一旦在大使馆签证遇到签证官询问挂靠相关事宜，务必如实回答。目前也有成功签证回来的案例，只是说做好最坏的打算，如果连续拒签两次，短期内暂时先不要再考虑重新签证。
2、签证调整时，如果从F-1调整到H-1B或者F-1/H-1B调整到绿卡，如一旦被质疑挂靠相关情况，千万不能提供任何虚假材料，如虚假的录取通知，职位证明材料，工资流水信息等。
3、面对调查时，谨记不要慌张，可对调查方提出申请律师在场的情况下接受问话，让有经验的律师帮助应对相关问题。在收到开庭文件后，切忌勿错过出庭时间，否则将要承担不利的法律后果。
总之，寻找正规的签证办理渠道，无论在哪个国家，弄虚作假迟早是会被发现的。切不可心存侥幸，凭真实的材料取得签证，才是正确的道路。在涉外办理签证时，如需法律服务亦可咨询专业涉外律师团队。
本文不代表耀时律师事务所或其律师出具的法律意见或建议。
如需转载或引用本文的任何内容，请注明来源。
如您对本文议题有疑问或者有意向进一步交流的，欢迎扫描文末中台服务部微信二维码
